Search

Deni Suryana

Hidup Akan Berarti Saat Kita Sanggup Berbagi

Category

HR – Human Resources

Trik Agar Lamaran Dibaca Recruiter

Seberapa yakin anda dengan CV yang dikirim ke headhunter/ recruiter akan dibaca? atau minimal diterima dengan baik? Mungkin banyak diantara pencari kerja yang asal-asalan mengirimkan CV nya entah karena tidak tahu atau karena malas. Continue reading “Trik Agar Lamaran Dibaca Recruiter”

Asal Kerja, Kerja Asal

Banyak sekali saat ini orang “Asal Kerja”. Asal dapat kerjaan, asal dapat penghasilan, asal gak dibilang nganggur, asal gak dibilang gak ada kerjaan.

Karena semboyannya Asal Kerja, kerjanya pun Asal-asalan. Kerja Asal, asal datang ke kantor, asal dilihat bos ada ditempat. Sehingga tidak ada improvement dalam melaksakan pekerjaannya. Harus selalu diingatkan, karena tidak ada effort dalam jiwanya.

Hasil kerjanya pun asal, banyak kesalahan, seperti bekerja tidak serius. Ini banyak sekali ditemukan, dan banyak membuat supervisor atau manager stress sendiri. Selain Manager dan Supervisor yang stress si karyawan pun akan ikut stress, karena kerja asal-asalan hasil kerjanya pun akan asal-asalan.

Efek lain adalah si karyawa jadi tidak enjoy dengan pekerjaannya, menjadi stress dan menjadi tidak bangga apalagi bahagia dengan pekerjaanya. Akhirnya, mengeluh, mengeluh dan mengeluh. Dari sisi perusahaan ini jelas tidak baik, karena si karyawan jadi tidak produktif.

Continue reading “Asal Kerja, Kerja Asal”

Bekerjalah dengan Sepenuh Hati

Jika bekerja (mencari nafkah) itu salah satu bentuk pengabdian dan ibadah, lalu kenapa masih banyak orang yang leha-leha dan tidak bekerja dengan sungguh-sungguh?. Bagi banyak orang, mereka bekerja hanya menggugurkan kewajiban. Datang ke kantor, absen, melakukan aktifitas dengan leha-leha. Continue reading “Bekerjalah dengan Sepenuh Hati”

Hati-hati Penipuan Bermodus Rekrutmen

Angka pencari kerja yang sangat tinggi dan tidak diimbangi dengan jumlah lowongan pekerjaan yang tersedia, mendorong para oknum untuk menjadikannya lahan mencari uang dengan menipu para pencari kerja. Continue reading “Hati-hati Penipuan Bermodus Rekrutmen”

Apply CV (sedikit masukan)

Pekerjaan saya saat ini selalu berurusan dengan talent acquisition, rekrutment, hiring dan yang berkaitan dengan kepegawaian. Alhamdulillah banyak sekali pengalaman dan ilmu serta koneksi yang saya dapat. Continue reading “Apply CV (sedikit masukan)”

Boleh Lelah, Menyerah? Jangan!

Hari minggu ini untuk mencegah munculnya sifar malas saya memutuskan untuk tetap ngantor. Nganto agendanya membereskan beberapa pekerjaan yang belum selesai, ya tujuannya 1 supaya tidak ada yang miss. Ada yang tanya tidakkah capek? Tidak kah lelah? dengan jadwal kerja yang sekarang? Ini minggu lho, waktunya relaks, nyantai, istirahat. Continue reading “Boleh Lelah, Menyerah? Jangan!”

Believe Adalah Kunci Sukses

Selamat pagi, Semangat hari Selasa, Alhamdulillah masih diberi banyak kesempatan dalam hidup kita. Alhamdulillah, setiap episode dalam kehidupan ini selalu menarik dan penuh dengan keasyikan tersendiri.

Bersyukur sekali saya saat ini diberi amanah dan kepercayaan sebagai salah satu pegawai yang menangani masalah kepegawaian. Beberapa  fungsi kepegawaian atau HR adalah melakukan rekrutmen dan training disamping pekerjaan lain yang sangat menantang. Training biasa diberikan diawal karyawan masuk (orientasi) dan ketika karyawan sudah masuk efektif bekerja (Development).

Entah sudah berapa banyak yang saya berikan training, dan permasalahan yang sering dihadapi para calon pekerja/ karyawan ini adalah Believe/ kepercayaan diri, banyak dari mereka yang tidak percaya terhadap kemampuan dirinya sendiri. Salah satu penyebab mungkin karena pada saat mereka kuliah, mereka harus belajar sesuai dengan apa yang dipikirkan oleh sang Dosen, karena kalau berbeda dengan pengertian sang Dosen maka akan disalahkan.

Jika diperhatikan ada beberapa penyebab karyawan kurang percaya diri baik atas kemampuannya maupun atas diri mereka sendiri.

Continue reading “Believe Adalah Kunci Sukses”

Leader itu Seperti Artis

Apa yang membedakan ketika kita masih menjadi karyawan biasa dengan setelah kita mendapat promosi dan menjadi Leader?¬† Salah satu perbedaan yang mencolok yang suka atau tidak akan terjadi dan dialami adalah kita seolah menjadi seorang selebriti. Maksudnya? Setelah saya menjadi leader, Hampir semua gerak gerik kita diamati oleh banyak orang, termasuk anak buah. Upload foto di social media pun menjadi bahan diskusi banyak orang. Celakanya, hal-hal buruk biasanya lebih asyik untuk dibincangkan dibandingkan kebaikan. Continue reading “Leader itu Seperti Artis”

Tips Kecil untuk Pencari Kerja Melalui LinkedIn

Ada yang belum tahu LinkedIn? LinkedIn adalah situs web jaringan sosial yang berorientasi bisnis, terutama digunakan untuk jaringan profesional. Sampai September 2007 situs ini memiliki lebih dari 14 juta pengguna terdaftar, meliputi 150 industri dan lebih dari 400 bidang ekonomi yang diklasifikasi menurut jasanya. Continue reading “Tips Kecil untuk Pencari Kerja Melalui LinkedIn”

Up ↑

%d bloggers like this: